全市重点改革攻坚战役冲锋号吹响以来，市发改委牵头“放管服”改革攻坚专班各成员单位，迅速行动、积极部署，以只争朝夕的精神、舍身忘我的气魄、真抓实干的作风，全力打好“放管服”改革攻坚战。一是出台《三明市“放管服”改革攻坚实施方案》。对列入《三明市重点改革攻坚战役行动方案》的攻坚任务按季度进一步细化，建立专班推进机制、定期通报机制、定期督查机制、信息宣传机制、沟通联动机制等五项工作机制。二是建立挂图作战制度。悬挂作战图，将改革攻坚任务项目化，明确每项任务节点任务、责任部门，做到工作推进实时跟踪，直观呈现进展情况，对标对表推进攻坚任务落实。三是开展 “一线两推”活动。为切实提高发改干部抓项目、促攻坚工作能力，市发改委组织百名干部深入一线推进项目、下沉一线推动攻坚战役工作。抽调委机关 100 多名干部组成 11 个工作组到 11 个县（市、区）开展“一线两推”挂钩服务，其中“放管服”改革围绕解决 6 个核心问题，指导督促各县（市、区）落实好 20 项“放管服”改革任务。
